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miércoles, 31 de diciembre de 2014

Feliz año 2015



Hay que estar convencidos para convencer, y nosotros estamos convencidos de que UNIDOS podemos seguir avanzando en la recuperación de los derechos que se han ido quedando en el camino con las políticas de recorte de los últimos años.


FELIZ AÑO 2015

 y recuerda para avanzar

¡ ÚNETE !

sábado, 20 de diciembre de 2014

Un año más......


En estos momentos más que nunca, el marco de relaciones laborales en las administraciones públicas  y la negociación colectiva actual es un “caballo de batalla” que no debemos olvidar durante los tiempos que se avecinan y, desde la representación como delegados sindicales que nos habéis otorgado, queremos agradecer vuestro apoyo y que sigáis confiando en el trabajo que día a día realizamos en los centros de trabajo, sin olvidar que los compañeros que estamos al frente de estas labores sindicales somos personas que también trabajamos en el Ayuntamiento y por tanto también padecemos las consecuencias negativas y disfrutamos de las positivas que se puedan dar en el ámbito y entorno en el que desarrollamos nuestras funciones.

Debemos estar unidos, defendiendo nuestros derechos ganados en infinidad de negociaciones a lo largo de más de treinta años, y que ahora en cuatro días mal contados hemos visto como han ido desapareciendo derechos que por todos se entienden consolidados.

Muchas de las reformas que se han llevado a cabo por los últimos Gobiernos de la Nación están viendo como los Tribunales de Justicia van alterando el contenido de las mismas y dando la razón a los trabajadores, devolviéndoles en muchos de los casos derechos que la Justicia entiende consolidados con anterioridad a las perniciosas reformas laborales.

            Estas sentencias que para extrapolarse a ámbitos distintos para los que han sido dictadas han de contar necesariamente con el beneplácito del Equipo de Gobierno, han sido puestas sobre la mesa a petición de la Unión General de Trabajadores. Así hemos solicitado la devolución de la parte proporcional de la paga extraordinaria de Navidad del año 2012, petición que ha sido atendida y que se percibirá en el próximo ejercicio, y quedamos a la espera del pronunciamiento en relación a los días de permiso por antigüedad que teníamos consolidados con anterioridad  a su suspensión por Ley, así como del permiso correspondiente al acompañamiento al médico a hijos menores de edad por entenderse este motivo como un deber inexcusable de carácter público y personal.

Nuestro deseo de mejorar  nos anima a seguir trabajando para que este próximo 2015 sea el principio de la recuperación y acabe con la sangría del desempleo y la crisis económica, sin olvidar que debemos ser solidarios con quien no puede levantar su voz en contra de la actual presión laboral.

Desde la Sección Sindical de la Unión General de Trabajadores en el Ayuntamiento de Algeciras os deseamos tengáis una Feliz Navidad en compañía de vuestros seres queridos.

Que se cumplan todos nuestros deseos y entre todos logremos las mejores condiciones para el desarrollo de nuestro trabajo.



viernes, 19 de diciembre de 2014

Batacazo a la reforma laboral: el convenio colectivo seguirá vigente aunque caduque



El Supremo entiende que las condiciones pactadas en el contrato de trabajo tienen naturaleza jurídica contractual y por ello siguen siendo exigibles entre empresa y trabajador