Nuestro Convenio es continuamente atropellado por la Jefatura de la Policía, ya que las interpretaciones que del mismo hace el Superintendente acaban siempre perjudicando a los trabajadores.
La semana pasada nos vimos comprometidos a asistir a una Comisión paritaria para abordar aspectos del convenio que no tienen más que la interpretación que tienen, y por tanto las propuestas de la Jefatura no prosperaron.
Aspectos como los que pretendía imponer unilateralmente el Sr. Medina, son sin lugar a dudas materias que modifican suatancialmente las condiciones de trabajo de los agentes, y por tanto sujetas a nagociación, y en el caso de que prosperase alguna de ellas, tendrían que ser elevadas al Pleno del Ayuntamiento, en cuanto modifican el vigente convenio colectivo de aplicación.
Se pretendía, entre otros la modificación del sistema de turnos, la modificación del horario y la imposición de servicios operativos a los agentes que se encuentran en la situación administrativa de segunda actividad.
La semana pasada nos vimos comprometidos a asistir a una Comisión paritaria para abordar aspectos del convenio que no tienen más que la interpretación que tienen, y por tanto las propuestas de la Jefatura no prosperaron.
Aspectos como los que pretendía imponer unilateralmente el Sr. Medina, son sin lugar a dudas materias que modifican suatancialmente las condiciones de trabajo de los agentes, y por tanto sujetas a nagociación, y en el caso de que prosperase alguna de ellas, tendrían que ser elevadas al Pleno del Ayuntamiento, en cuanto modifican el vigente convenio colectivo de aplicación.
Se pretendía, entre otros la modificación del sistema de turnos, la modificación del horario y la imposición de servicios operativos a los agentes que se encuentran en la situación administrativa de segunda actividad.
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