EL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL ADMITE LA CUESTIÓN DE INSCONSTITUCIONALIDAD DEL REAL DECRETO 20/2012.
Los empleados públicos están cada más cerca de ver restituida la paga
extraordinaria
de diciembre de 2012 que el Gobierno suprimió por decreto. El Boletín Oficial del Estado ha publicado la admisión a trámite por parte del Tribunal Constitucional de tres cuestiones de inconstitucionalidad relativas al
artículo 2 del Real Decreto 20/2012, que informaba de la supresión de paga extra del mes de diciembre al personal del sector público.
Un
recurso procede de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional y los otros
dos
del Juzgado de lo Social número 5 de Santa Cruz de Tenerife. El pasado mes de octubre, el Tribunal Constitucional abría el procedimiento
para reclamar la
extra de diciembre de 2012 del personal laboral. La argumentación
legal era la misma
que la de los recursos que se han hecho públicos el martes día 4: la
vulneración del artículo 9.3 de la Constitución que supone dicha medida del RD 20/2012. (La Constitución
garantiza el principio de legalidad, la jerarquía
normativa, la publicidad de las normas, la irretroactividad de las disposiciones sancionadoras no favorables o restrictivas de derechos individuales, la seguridad jurídica, la responsabilidad y la interdicción de la arbitrariedad de los poderes públicos).
En los últimos meses, muchos los Tribunales de Justicia autonómicos han dictado sentencias favorables a los sindicatos y los trabajadores.
Desde la Federación de Servicios
Públicos nos resulta evidente que la restitución de los derechos usurpados a los trabajadores será un hecho respaldado por la justicia.
No hay comentarios:
Publicar un comentario
PUBLICAR SU COMENTARIO SIGNIFICA QUE USTED HA LEÍDO, ENTENDIDO Y ACEPTADO las condiciones del siguiente AVISO LEGAL: . CLIQUEE AQUÍ PARA LEERLO
Todos los mensajes que se envían y publican en los Foros de UGTALGECIRAS son comunicaciones públicas y personales, por lo tanto, la responsabilidad de un posible uso indebido por terceras personas recaerá sobre ellas. Así mismo, la responsabilidad, en caso de alguna Acción Legal, contra alguna opinión o comentario será de la persona que escriba ese texto, cuyo contenido estará a disposición de la Autoridad Judicial Competente que lo solicite.
UGTALGECIRAS se reserva el derecho de no publicar o retirar comentarios A PETICIÓN de la persona que se sienta aludida o por decisión propia de nuestra Sección Sindical.
GRACIAS